Kerjaya
Bina sistem yang menjadi sandaran organisasi.
Sertai lebih daripada 2,400 pekerja yang membina sistem AI, perisian perusahaan dan platform awan untuk institusi awam dan perniagaan di seluruh Eropah. Pengguna sebenar, akibat sebenar, dan rakan sekerja yang mahu melakukannya dengan betul.
Pejabat di Antwerp, Ghent, Amsterdam dan Cyberjaya (Malaysia), dengan pasukan yang bekerja untuk pelanggan di seluruh Eropah.
Mengapa FromNine
Skala dan ketukangan di tempat yang sama
Kerja yang penting pada pukul sembilan pagi
Sistem kami menyokong pegawai, pasukan kewangan, jurutera dan orang awam dalam hari bekerja mereka. Setiap hari, anda akan melihat apa yang anda bina digunakan.
Skala sebuah syarikat besar
Lebih daripada 2,400 rakan sekerja dan lebih daripada 600 projek kerajaan di Eropah bermakna masalah yang serius, program jangka panjang dan ruang untuk berpindah antara program.
Ketukangan yang boleh dibanggakan
Kod yang diuji, perubahan yang disemak, keputusan bertulis dan penyerahan yang betul. Kami mengambil serius bahagian kejuruteraan yang kurang menonjol.
Amalan, bukan silo
Di sini, anda menjadi sebahagian daripada amalan bersama orang yang melakukan kerja yang sama dengan anda, dalam AI, perisian, awan, data dan platform, dan anda bekerja dalam pasukan yang menggabungkannya.
Terokai pendekatan baharu di hab Ghent
Pejabat kami di Ghent ialah hab inovasi dan pembangunan FromNine. Jurutera di sana meneroka teknik AI dan platform baharu pada masalah yang realistik, membina komponen guna semula dan seni bina rujukan yang menjadi sandaran pasukan penyampaian kami, dan menjadikan apa yang berkesan sebagai amalan bersama.
Jika anda suka membawa sesuatu idea daripada eksperimen kepada sesuatu yang boleh dijalankan oleh pelanggan, Ghent ialah tempat yang baik untuk melakukannya.
- Bereksperimen dengan tujuanIdea diuji pada kes yang realistik dan dinilai dengan standard kualiti yang sama seperti kerja pelanggan.
- Membina untuk banyak pasukanKomponen dan kaedah yang dihasilkan di sini digunakan oleh pasukan penyampaian di seluruh syarikat.
- Belajar secara terbukaDapatan, termasuk apa yang tidak berkesan, dikongsi dengan rakan sekerja di setiap pejabat.
Cara kami bekerja
Pasukan kecil, pemilikan yang jelas, pengguna sebenar
Di sini, anda bekerja dalam pasukan pelbagai disiplin dengan matlamat yang jelas dan pelanggan yang anda kenali. Pasukan merancang dalam kitaran pendek, kerap menunjukkan perisian yang berfungsi dan menulis keputusan yang penting.
Kami meletakkan orang di tempat kekuatan mereka dan mengekalkan pasukan bersama, supaya anda dapat melihat sesebuah sistem daripada reka bentuk hingga operasi. Kerja anda disemak oleh rakan sekerja, bukan sekadar diluluskan.
- Pendekatan kamiEmpat peringkat yang dilalui oleh setiap pasukan.
Perkembangan
Berkembang melalui kerja, dan lebih daripada itu
Belajar dalam projek sebenar
Bekerja bersama rakan sekerja yang berpengalaman pada sistem yang beroperasi, dan pikul lebih banyak tanggungjawab apabila anda sudah bersedia.
Bertukar antara bidang
Sektor awam dan swasta, AI dan platform, produk dan program: keluasan kerja kami membolehkan anda menukar hala tuju tanpa menukar majikan.
Pensijilan platform
Amalan Salesforce, SAP dan Odoo kami mengikuti laluan pensijilan vendor, dan pensijilan ialah sebahagian daripada cara amalan itu berkembang.
Kongsi apa yang anda tahu
Sesi dalaman, catatan bertulis dan kerja hab Ghent memastikan pengetahuan bergerak antara pasukan dan pejabat.
Keluarga peranan
Di mana anda boleh menyumbang
Peranan kami mengikut kerja yang kami sampaikan kepada pelanggan. Setiap keluarga dipautkan kepada perkhidmatan yang dibinanya.
Kejuruteraan AI
Dapatan semula, penilaian, integrasi model dan ciri AI yang kukuh dalam operasi sebenar.
Kejuruteraan AI dan AI generatifEjen AI dan automasi
Ejen dengan kebenaran terhad, automasi aliran kerja dan langkah kelulusan manusia.
Ejen AI dan automasiKejuruteraan perisian
Aplikasi perniagaan dan produk SaaS, daripada bahagian belakang hingga antara muka hadapan yang boleh dicapai.
Perisian perusahaan dan SaaSKejuruteraan awan dan platform
Landing zone, platform, saluran penyampaian dan kebolehcerapan.
Awan dan kejuruteraan platformKejuruteraan data
Asas data, aliran data dan kualiti data yang boleh dijadikan sandaran oleh AI.
Data dan analitikKejuruteraan integrasi
API, peristiwa dan sambungan antara sistem yang tidak boleh gagal.
Integrasi dan APISeni bina dan perundingan
Seni bina, pelan hala tuju dan keputusan yang membentuk program.
Seni bina dan perundinganSalesforce, SAP dan Odoo
Perunding, pembangun dan arkitek dalam amalan platform perusahaan kami.
PlatformKualiti dan ujian
Automasi ujian, ujian kebolehcapaian dan penilaian output AI.
Kepimpinan penyampaian dan produk
Ketua penyampaian dan pemilik produk yang memastikan program kekal di landasan dan keputusan direkodkan.
Proses pengambilan
Apa yang boleh dijangkakan apabila anda memohon
Proses yang jelas, perbincangan dengan orang yang akan bekerja bersama anda, dan jawapan sama ada ya atau tidak.
- 01
Mohon
Mohon melalui iklan jawatan di halaman jawatan kosong kami dengan CV anda dan nota ringkas tentang apa yang anda cari.
Apa yang anda terimaPengesahan bahawa permohonan anda diterima
- 02
Perkenalan
Perbincangan pertama tentang pengalaman, minat anda dan peranan itu.
Apa yang anda terimaGambaran jelas tentang peranan dan pasukan
- 03
Perbincangan dengan pengamal
Perbincangan dengan orang dalam bidang anda tentang cara anda mendekati masalah sebenar.
Apa yang anda terimaMaklum balas tentang perbincangan itu
- 04
Kenali pasukan
Berjumpa dengan orang yang akan bekerja bersama anda dan lihat cara mereka bekerja.
Apa yang anda terimaGambaran tentang kerja dan pasukan
- 05
Keputusan
Kami memaklumkan keputusan kami dan, jika jawapannya ya, membuat tawaran kepada anda.
Apa yang anda terimaJawapan yang jelas
Tempat kami bekerja
Pejabat di Antwerp, Ghent, Amsterdam dan Cyberjaya
Pasukan bekerja dari pejabat kami dan bersama pelanggan di seluruh Eropah. Di Cyberjaya, Malaysia, rakan sekerja bekerja dalam projek bersama pasukan kami di Eropah; pejabat ini juga merupakan pejabat serantau bagi Malaysia dan Asia Tenggara. Tempat anda bekerja dibincangkan bagi setiap jawatan.
- AntwerpBelgiumPejabat pentadbiranPlantin en Moretuslei 2992140 AntwerpenBelgium
- GhentBelgiumHab inovasi dan pembangunan
Bereksperimen, bina komponen guna semula dan kongsi apa yang berkesan dengan setiap pasukan.
Technologiepark-Zwijnaarde 1229052 GentBelgium - AmsterdamBelandaPejabatKeizersgracht 1261015 CW AmsterdamBelanda
- CyberjayaMalaysiaHab inovasi dan pembangunan serta pejabat serantauPersiaran APEC, Cyber 863000 Cyberjaya, SelangorMalaysia
Jawatan kosong
Cari peranan anda
Kami menerbitkan setiap jawatan kosong bersama pasukan, lokasi dan skop kerjanya, supaya anda boleh menilai kesesuaiannya sebelum memohon.
Halaman jawatan kosong kami sedang disediakan. Sementara itu, halaman Hubungi kami boleh digunakan untuk menghubungi pasukan kami.
Malaysia
Kerja untuk Eropah, standard Eropah
Pasukan kami membina untuk institusi awam dan syarikat di beberapa negara anggota EU, dan rakan sekerja di Cyberjaya bekerja dalam projek bersama pasukan kami di Eropah. Oleh itu, peraturan pasaran digital Eropah menjadi sebahagian daripada kejuruteraan harian: anda akan bekerja dengan Akta AI Kesatuan Eropah dalam pengawasan manusia dan dokumentasi, dengan GDPR dalam setiap sistem yang menyentuh data peribadi, dan dengan Akta Kebolehcapaian Eropah dalam antara muka yang mesti boleh digunakan oleh semua orang. Kerja ini mencabar, dan pengalaman seperti ini bernilai di mana-mana.
- Akta AI Kesatuan Eropah (EU AI Act)Peraturan (EU) 2024/1689 yang menetapkan kaedah yang diharmonikan mengenai kecerdasan buatan (Akta Kecerdasan Buatan) (membuka laman web luar)
- GDPRPeraturan Perlindungan Data Umum (GDPR), Peraturan (EU) 2016/679 (membuka laman web luar)
- Akta Kebolehcapaian Eropah (EAA)Arahan (EU) 2019/882 mengenai keperluan kebolehcapaian bagi produk dan perkhidmatan (membuka laman web luar)
Soalan daripada calon
Di manakah saya boleh melihat jawatan kosong?
Jawatan kosong diterbitkan di halaman jawatan kosong kami. Jika tiada peranan yang sesuai, anda masih boleh menghubungi kami melalui halaman Hubungi kami.
Adakah saya memerlukan pengalaman dalam AI untuk menyertai FromNine?
Tidak. AI ialah sebahagian daripada kebanyakan perkara yang kami bina, tetapi begitu juga kejuruteraan perisian, awan, data dan platform yang kukuh. Rasa ingin tahu dan tabiat kejuruteraan yang baik lebih penting daripada pengalaman dengan alat tertentu.
Di manakah saya akan bekerja?
Pejabat kami terletak di Antwerp (pentadbiran), Ghent (hab inovasi dan pembangunan), Amsterdam dan Cyberjaya di Malaysia, iaitu pusat penyampaian dan pembangunan yang bekerja bersama pasukan kami di Eropah serta pejabat serantau bagi Malaysia dan Asia Tenggara. Tempat anda bekerja, dan kekerapan anda berada di premis pelanggan, dibincangkan bagi setiap jawatan.
Dalam bahasa apakah pasukan anda bekerja?
Pasukan kami di Eropah bekerja dalam bahasa pelanggan: bahasa Inggeris, Belanda, Perancis, Jerman, Sepanyol, Itali dan bahasa Eropah lain. Di Asia, pasukan kami bekerja dalam bahasa Inggeris, Melayu, Cina dan Thai. Perbincangan pertama dengan kami dijalankan dalam bahasa Inggeris, dan keperluan bahasa bagi setiap peranan dinyatakan dalam iklan jawatan.
Bagaimanakah anda mengendalikan data permohonan saya?
Kami menggunakan data anda hanya untuk menilai permohonan anda dan tidak menyimpannya lebih lama daripada yang perlu, mengikut undang-undang perlindungan data yang terpakai, termasuk GDPR. Notis privasi calon kami, yang dipautkan daripada setiap iklan jawatan, menerangkan butirannya.
Ada soalan tentang bekerja di sini?
Tanya kami tentang pasukan, peranan atau hab Ghent. Sila mohon jawatan melalui halaman jawatan kosong dan bukan dengan menghantar CV melalui borang hubungan.